Du är här
Söderhamn
Överenskommelser
Nedan listas de överenskommelser om samverkan där Söderhamn ingår. Överenskommelser som är inaktuella på grund av att de löpt ut eller för att de reviderats visas inte här. Om en aktuell överenskommelse saknas kan det bero på att den inte ännu inkommit till Dua.
Nyanlända (inklusive unga nyanlända)
Målgrupper: Nyanlända (inklusive unga nyanlända)
Parter i samverkan: Arbetsförmedlingen, Söderhamn
Giltig till och med: Inget slutdatum angivet
Ladda ner överenskommelse och bilagor
Parter i samverkan: Arbetsförmedlingen, Söderhamn
Giltig till och med: Inget slutdatum angivet
Ladda ner överenskommelse och bilagor
Unga
Målgrupper: Unga
Parter i samverkan: Arbetsförmedlingen, Söderhamn
Giltig till och med: Inget slutdatum angivet
Ladda ner överenskommelse och bilagor
Parter i samverkan: Arbetsförmedlingen, Söderhamn
Giltig till och med: Inget slutdatum angivet
Ladda ner överenskommelse och bilagor
Lokala jobbspår
Nedan listas de jobbspår som kommunen är huvudansvarig för eller som kommunen kan nyttja. Grafen och tabellen visar antal deltagare i jobbspåren.
| Datum | kvinnor | Män | Totalt |
|---|---|---|---|
| 2018-12-31 | 0 | 13 | 13 |
| 2018-09-30 | 0 | 16 | 16 |
Detaljer om aktiva lokala jobbspår
Totalt 1 aktiva spår.Skogståget (Riktat mot bransch/arbetsgivare) ID: 60lj1
spårlängd: 30 veckor
spårstart: Vid terminsstart/utbildningsstart
utbildningsbakgrund: Förgymnasial
utbildningsform: Arbetsmarknadsutbildning
Huvudansvarig kommun: Ljusdal
Kommuner som kan använda spåret: Ljusdal, Bollnäs, Gävle, Hofors, Hudiksvall, Nordanstig, Ockelbo, Ovanåker, Sandviken, Söderhamn
| Arbetsgivare | Antal | Vilka |
|---|---|---|
| Privata | 1 | Alfta Skogstekniska |
| Kommunala | 1 | Naturbruksgymnasiet |
| Övriga offentliga | 2 | Svea Skog, Mellanskog |
| Individer som avslutat till... | Antal |
|---|---|
| Arbetslöshet | 0 |
| Osubventionerad anställning | 0 |
| Subventionerad anställning | 3 |
| Studier | 1 |
| Annat jobbspår | 0 |
| Övrigt | 1 |
Mer om Söderhamn
I lokala exempel från tre kommuner och ett företag beskriver vi framgångsrikt arbete för att fler unga ska börja arbeta eller studera. Dessa exempel är del av det forskningsprojekt som Dua driver i samarbete med Institutet för personal- och företagsutveckling (IPF).
