Du är här

Alvesta

Överenskommelser

Nedan listas de överenskommelser om samverkan där Alvesta ingår. Överenskommelser som är inaktuella på grund av att de löpt ut eller för att de reviderats visas inte här. Om en aktuell överenskommelse saknas kan det bero på att den inte ännu inkommit till Dua.

Nyanlända (inklusive unga nyanlända)

Målgrupper: Nyanlända (inklusive unga nyanlända)
Parter i samverkan: Arbetsförmedlingen, Alvesta, Lessebo, Markaryd, Tingsryd, Uppvidinge, Växjö, Älmhult
Giltig till och med: Inget slutdatum angivet

Ladda ner överenskommelse och bilagor

File Rapport kring nyanländas etablering
File Lokala jobbspår och processer
File Överenskommelsens huvuddokument

Unga

Målgrupper: Unga
Parter i samverkan: Arbetsförmedlingen, Växjö, Alvesta, Tingsryd, Uppvidinge
Giltig till och med: Inget slutdatum angivet

Ladda ner överenskommelse och bilagor

File Ladda ner överenskommelse
File Ladda ner bilagor

Lokala jobbspår

Nedan listas de jobbspår som kommunen är huvudansvarig för eller som kommunen kan nyttja. Grafen och tabellen visar antal deltagare i jobbspåren.

Vård & Omsorg (Riktat mot bransch/arbetsgivare) ID: 1al1
Datum	kvinnor	Män	Totalt
2018-12-31	8	4	12
2018-09-30	10	2	12

Vård & Omsorg (Riktat mot bransch/arbetsgivare) ID: 1al2
Datum	kvinnor	Män	Totalt
2018-12-31	12	1	13
2018-09-30	1	13	14

Detaljer om aktiva lokala jobbspår

Totalt 2 aktiva spår.

Vård & Omsorg (Riktat mot bransch/arbetsgivare) ID: 1al1

Yrken: Vårdbiträde/undersköterska

spårlängd: 104 veckor

spårstart: Vid terminsstart/utbildningsstart

utbildningsbakgrund: Förgymnasial

utbildningsform: Kombination

Huvudansvarig kommun: Alvesta

Kommuner som kan använda spåret: Alvesta, Växjö

Arbetsgivare	Antal	Vilka
Privata	0
Kommunala	2	Växjö kommun och Alvesta kommun
Övriga offentliga	0

Individer som avslutat till...	Antal
Arbetslöshet	0
Osubventionerad anställning	0
Subventionerad anställning	0
Studier	0
Annat jobbspår	0
Övrigt	0

kommentar: Ingen är klar än men samtliga som fullföljer utbildningen räknas få jobb

Vård & Omsorg (Riktat mot bransch/arbetsgivare) ID: 1al2

Yrken: Ej angivet